Для начала поинтересуйтесь функциональными обязанностями, попросите немного рассказать о компании. Помните, хорошего специалиста не могут не волновать подробности будущей работы. Вопросы говорят, во-первых, о серьезном подходе кандидата к собеседованию, а во-вторых, показывают его заинтересованность.Nov 1, 2010
Если соискателя собеседует несколько человек, пусть каждый заполняет такую таблицу. Только не надо писать все на одном листе: интервьюеры не должны видеть оценки друг друга — это повлияет на их мнение. Собеседование нужно, чтобы собрать информацию о соискателе и рассказать ему про компанию и вакансию.
Так же, как вы составили план, о чём будете говорить, напишите и запомните темы, которые следует игнорировать. Также подумайте, как корректно ответить, если вас всё-таки спросят об этом. Собеседование — дело нервное. Можно забыть, как тебя зовут, не говоря уж о демонстрации деловых качеств. Чтобы успокоиться, оглянитесь вокруг.
Он должен чувствовать, где надо отпустить беседу в свободное плавание, а где — вернуть в строгие рамки. Иначе общение скатится к жесткому или, наоборот, свободному собеседованию. Еще собеседования делят по количеству участников на индивидуальные, групповые, панельные и серийные. Индивидуальное собеседование.
Основные правила ведения разговора с работодателемНужно поприветствовать собеседника и представиться. ... На возможный вопрос: «Чем занимались?» ни в коем случае не отвечайте: «Кто, я? ... После приветствия не нужно спрашивать: «А какие у вас требования?» Правильнее будет: «В чем заключается работа?
Главная цель разговора — получить приглашение на собеседование. Многие же воспринимают это, как возможность сразу же получить работу. Так бывает очень редко!
Пообещайте кандидату письмо в ходе разговора, чтобы он не стенографировал беседу и не боялся что-то пропустить. Звонок позволит завязать ...
Целесообразно заранее подготовить список вопросов, чтобы на собеседовании, учитывая контекст разговора, предложить их работодателю. Не стоит задавать более трех ...
Как успешно пройти собеседование · резюме в двух экземплярах; · паспорт; · диплом об образовании с вкладышем; · дипломы о дополнительном образовании, сертификаты об ...
Первое правило успеха — правильно начать разговор, представиться и грамотно презентовать себя. К примеру, предложить потенциальному ...
Мессенджеры и социальные сети — идеальное место для неформального общения: смайлики, стикеры, дополнительные вопросы после собеседования, ...
По результатам такого разговора принимается решение, приглашать ли претендента на собеседование. Как произвести благоприятное впечатление в ходе ...
ЦП продолжает публиковать заметки нашего HR-обозревателя Юлии Рих. От разговора о сопроводительных письмах и подготовке к собеседованию ...
Как начать разговор?» — думала в панике Оля. Виктор: Мало того, что вы опоздали, так вы еще и решили молчать? (произнес Виктор грубо, смотря в упор на Олю).